ECOART | La Sostenibilità in azienda: dai modelli organizzativi all’ambiente di lavoro
La Sostenibilità in azienda: dai modelli organizzativi all’ambiente di lavoro
Docente: dott Nicola Balbi
-Consulente di organizzazione aziendale e formatore per Mastra srl – marketing e strategie per Direzione
-Membro della Consulta di Management del Dipartimento di Economia dell’Università di Genova e Collaboratore per il corso di Operations Management
-Consigliere Adaci – Acquisti e Supply Chain management
Negli ultimi anni molte aziende hanno adottato pratiche di sostenibilità ambientale e sociale e il concetto di sostenibilità è diventato familiare. Ma quando parliamo di sostenibilità all’interno dell’azienda, della sua governance, lì, il suo significato diventa più sfumato.
La sostenibilità interna all’azienda funziona come la sostenibilità ambientale o sociale, ma si concentra sull'impatto che le imprese hanno sulle persone; di come le politiche aziendali impattano sulla vita quotidiana dei loro dipendenti.
Queste politiche non riguardano solo organigrammi, inclusione, codici etici, sistemi di compliance, ma vanno oltre con la sicurezza, la diversità, l'equilibrio tra lavoro e vita privata, il benessere e la comunicazione interna: tutti aspetti che devono essere presi in considerazione quando si cerca di creare un ambiente di lavoro più equo, più sostenibile!
Iscrizione ECOART | La Sostenibilità in azienda: dai modelli organizzativi all’ambiente di lavoro
Corso Gratuito
Luogo: Online su piattaforma Zoom
in presenza nella giornata del 15 aprile 2026 - Fase d'attuazione
dalle 9 alle 17
presso Fondazione Arte della Seta Lisio
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Per partecipare completa lo Step 1 di Iscrizione qui di seguito, compilando il modulo online, oppure invia richiesta email a didat@fondazionelisio.org
programma
Parte 1: mercoledì 29 ottobre 2025 | Introduzione alla sostenibilità d'impresa
Parte 2: mercoledì 05 novembre 2025 | La governance aziendale come strumento per la sostenibilità
Parte 3: mercoledì 12 novembre 2025 | Modelli naturali di governance sostenibili
Parte 4: mercoledì 19 novembre 2025 | Le capacità di leadership per una gestione sostenibile
Parte 5: mercoledì 26 novembre 2025 | La gestione del cambiamento verso un'impresa sostenibile
Parte 6. mercoledì 03 dicembre 2025 | Stakeholder engagement e responsabilità nella gestione
Parte 7: mercoledì 10 dicembre 2025 | Come sviluppare una cultura organizzativa e una leadership per la sostenibilità
Parte 8: mercoledì 07 gennaio 2026 | Data Slittata
Parte 8: mercoledì 14 gennaio 2026 | Competenze manageriali: innovazione e creatività sostenibili
Parte 9: mercoledì 21 gennaio 2026 | Casi studio di aziende che integrano sostenibilità e management
>>> Lezione FINALE: mercoledì 14 aprile 2016 | IN PRESENZA | fase d'attuazione
IL Corso di Formazione è parte dei progetti finanziati dall’Unione europea – NextGenerationEU nell’ambito del PNRR, promosso dal Ministero della Cultura, MISSIONE 1 – Digitalizzazione, innovazione, competitività, cultura e turismo, INVESTIMENTO 3.3 – “Capacity building per gli operatori della cultura per gestire la transizione digitale e verde”, Sub-investimento 3.3.3 “Promuovere la riduzione dell’impronta ecologica degli eventi culturali favorendo l’inclusione di criteri sociali e ambientali nelle politiche degli appalti pubblici, orientando così la filiera verso l’ecoinnovazione di prodotti e servizi” (Azione B I).
B1-Progetto 2 - Servizi per Eventi Verdi. Punti 93. Obiettivi: Realizzazione di servizi formativi e workshop per lo sviluppo di nuovi profili lavorativi e professionali, in grado di utilizzare le tecnologie digitali e green in maniera efficace ed efficiente nell’ambito degli eventi culturali. (PNRR M1C3 - Azione B1, Id Progetto: PNRRBI-20230003368388/2, CUP: C31B23000400004)
